Работодатель не разрешает в обеденный перерыв покидать территорию предприятия. Законно ли это?
Обед — один из спорных моментов рабочего дня. Казалось бы, все понятно: работодатель должен предоставить обеденный перерыв в рамках установленной продолжительности, а работник должен использовать его по назначению. Однако даже такой простой вопрос вызывает спор между работником и работодателем. Зачастую в организации можно услышать о запрете покидать ее территорию во время обеда. Однако обеденный перерыв относится ко времени отдыха работника, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.